La nomination d’un commissaire aux comptes est obligatoire dans certaines sociétés : c’est le cas pour les Sociétés par Actions Simplifiée (SAS) si elles contrôlent ou sont elles-mêmes contrôlées par une autre société (votre avocat Pomelaw vous apportera toutes précisions sur la notion de contrôle qu’il faut retenir), mais aussi pour les Sociétés à Responsabilité Limitée (SARL) si, à la clôture de l’exercice, la société dépasse au moins deux des trois seuils suivants :
– total du bilan : 1 550 000 €
– chiffres d’affaires HT : 3 100 000 €
– nombre moyen de salariés au cours de l’exercice : 50
Les commissaires aux comptes titulaires et suppléants sont désignés selon les cas, dès la création de la société dans les statuts, ou ultérieurement en Assemblée Générale.
Nommés pour un mandat de 6 années, il est périodiquement nécessaire soit de renouveler soit de remplacer les Commissaires aux comptes titulaires et suppléants.
Enfin, il arrive qu’il soit nécessaire de remplacer un Commissaire aux comptes démissionnaire ou défaillant.